工伤误工费怎么样算

更新时间：2023-12-26 00:30:36

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工伤误工费怎么样算

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法律分析：

1. 对于有固定收入的工人，误工费的计算方式是误工收入乘以误工时间。
2. 如果工人没有固定收入，但能够证明其最近三年的平均收入状况，则误工费为误工时间乘以最近三年的平均收入。
3. 对于无法证明最近三年平均收入状况的工人，误工费则为误工时间乘以同行业上一年职工平均工资。

在实际操作中，误工时间由受害人接受治疗的医疗机构出具证明确定。如果受害人因伤致残导致持续误工，误工时间可以计算至定残日前一天。对于固定收入的受害人，误工费按照实际减少的收入计算；对于无固定收入的受害人，如果无法提供最近三年的平均收入证明，可以参照受诉法院所在地相同或相近行业上一年度职工的平均工资进行计算。

2023-12-26 00:27:41

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根据相关规定，工伤误工费计算如下：

1. 对于误工费，当事人有固定收入的，按照本人因误工减少的固定收入计算。对收入高于交通事故发生地平均生活费三倍以上的，按照三倍计算。计算公式为：误工费=误工收入（天/月/年）*误工时间。
2. 受害人能证明其最近三年的平均收入状况的，计算公式为：误工费=误工时间(天)*最近三年的平均收入水平(天/元)；如果受害人不能证明其最近三年的平均收入状况的，计算公式为：误工费=误工时间(天)*相同、相近行业的上一年职工平均工资(天/元)。

此外，根据《工伤保险条例》的相关规定，职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，但伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照相关规定享受伤残待遇。如果工伤职工已经评定伤残等级并经劳动能力鉴定委员会确认需要生活护理的，从工伤保险基金按月支付生活护理费。同时，社会保险行政部门作出认定为工伤的决定后发生行政复议、行政诉讼的，行政复议和行政诉讼期间不停止支付工伤职工治疗工伤的医疗费用。另外，工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

2023-12-26 00:28:06

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工人受伤误工费的计算：
1.有固定收入的，误工费按误工收入乘以误工时间计算；
2.无固定收入但能提供最近三年平均收入证明的，误工费按误工时间乘以最近三年的平均收入计算；
3.无固定收入且无法提供最近三年平均收入证明的，误工费按误工时间乘以同行业上一年职工平均工资计算。

受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。

2023-12-26 00:30:36

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