老人是职工。死了丧葬费怎么下不来

更新时间：2023-12-28 08:46:05

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老人的丧葬费一般应分配给实际支出者，遵循“谁支付谁所有”的原则。若丧葬费有节余，可依据亲属与死者的关系，优先考虑照顾和救济死者生前需要扶养的丧失劳动能力的亲属，并补偿对死者生前照顾较多的亲属，同时兼顾其他亲属，进行酌情分割。

职工因工死亡时，其近亲属可按照《工伤保险条例》第三十九条的规定，从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。其中，丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金则根据职工本人工资的一定比例发放给无劳动能力的亲属；一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。对于停工留薪期内因工伤死亡的伤残职工或停工留薪期满后死亡的一级至四级伤残职工，其近亲属同样可享受上述待遇。

办理丧葬费需要准备的材料包括：个人办理时，需携带死亡证明、户口注销证明、火化证、火化收据、死者身份证、社保卡、死者养老金存折或卡以及经办人身份证和关系证明；若法定继承人与死者的关系在户口注销证明中未明确，则需提供公安机关开具的直系亲属关系证明；农转非死亡人员需到所在街道办事处的劳动保障所填写并盖章的《社会保险人员减少表》。

2023-12-28 08:43:51

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丧葬费和抚恤金都是通过单位向社保局申报，待批复后再到单位领取。在职员工死亡的，丧葬费和抚恤金分别为三个月职工平均工资；退休职工死亡的，丧葬费和抚恤金也分别为三个月职工平均工资，但由社保局支付。

2023-12-28 08:44:07

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