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在下班路上自己摔伤算是工伤吗
更新时间:2024-01-01 01:40:49
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在下班路上自己摔伤算是工伤吗
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职工在上下班途中自己摔跤受伤,若没有发生
交通事故
等事故的,不算工伤;若发生了交通事故等事故且职工不负主要责任的,则算工伤,可由用人单位或者职工本人依法申报工伤和请求
工伤赔偿
。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2024-01-01 01:37:40
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上班路上自己摔伤不算工伤。在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,应当认定为工伤。因此上班路上自己摔伤的,并不是交通事故伤害,不应认定为工伤。
一般来说,工伤认定需要符合一定的条件,如因工作原因受到事故伤害、工作时间前后从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害等。对于上班路上自己摔伤的情况,由于不属于交通事故伤害或在工作场所内因工作原因受到伤害等情形,因此不符合工伤认定的条件。因此,上班路上自己摔伤不应认定为工伤。
2024-01-01 01:38:05
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下班路上自己摔伤不属于工伤。职工因个人原因导致受到伤害的,虽然满足在上下班途中认定工伤的条件,但是不是因非本人主要责任的交通事故导致的,所以不能认定为工伤。
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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