劳动合同的内容条款有哪些

更新时间：2024-01-01 07:42:06

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1. 劳动合同的法定内容应当包括用人单位和劳动者的基本信息，包括名称、住所、姓名、身份证号等；劳动合同的期限；劳动者的工作时间、地点、内容；以及工资社保待遇等。
2. 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
3. 劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
4. 劳动合同应当具备以下条款：用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。
5. 劳动合同除上述必备条款外，用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

2024-01-01 07:39:59

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劳动合同的内容包括：

1. 劳动合同期限
2. 工作内容和工作时间
3. 劳动保护和劳动条件
4. 劳动报酬
5. 社会保险
6. 劳动纪律
7. 劳动合同终止的条件
8. 违反劳动合同的责任
9. 签订日期
10. 签名与盖章

劳动合同应当具备以下条款：
（一）用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
（二）劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
（三）工作内容和工作地点；
（四）工作时间和休息休假；
（五）劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
（六）法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

此外，用人单位与劳动者还可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。

2024-01-01 07:40:24

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劳动合同的内容：

1. 劳动合同期限
2. 用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人
3. 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码
4. 工作内容和工作地点
5. 工作时间和休息休假
6. 劳动报酬
7. 社会保险
8. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护
9. 法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

2024-01-01 07:42:06

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