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暑期工人做了一个月,然后说下个月底才发工资这是违法的
更新时间:2024-01-05 05:26:06
问题描述:
暑期工人做了一个月,然后说下个月底才发工资这是违法的
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法律分析:可以和公司协商要求发放,协商无果可以向当地劳动部门投诉,申请
劳动仲裁
,对仲裁结果有异议向法院提起民事诉讼。法律依据:《
工资支付暂行规定
》第九条
劳动关系
双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。《
中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
2024-01-05 05:15:03
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你好,可以向劳动局投诉的
2024-01-05 05:26:01
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你好,可向
劳动监察
大队投诉或申请劳动
仲裁
维权
2024-01-05 05:26:06
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