中介拖欠工资不给，可以报警处理吗？

更新时间：2024-01-05 19:52:04

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中介拖欠工资的解决办法如下：

1. 协商解决，与公司友好协商；
2. 到当地劳动局劳动监察投诉，先要到当地的劳动部门举报，再拿出用人单位侵犯的相关证据，写成投诉文书递交劳动部门；
3. 到当地劳动局，即人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会，申请仲裁，要求支付工资。如果未签订劳动合同，可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系，还可以要求支付经济补偿金。

2024-01-05 19:50:01

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1. 中介拖欠工资的，劳动者可以采取以下两种途径维护自己的权益：
（1）到当地人力资源和社会保障局内的劳动监察投诉；
（2）向当地人力资源和社会保障局内的劳动争议仲裁委员会申请仲裁，要求支付工资。

2. 劳动行政部门在接到劳动者的投诉或申请后，会责令拖欠工资的中介限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。

2024-01-05 19:50:25

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一、老板欠工资不给可以报警处理吗
1、老板欠工资不给：
（1）拖欠工资的，应当先向当地劳动局投诉；
（2）可以报警处理。经劳动局通知后，用人单位仍不支付的，可以报警，控告老板拒不支付劳动报酬罪，要求追究他的刑事责任。另外，也可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，还可以向法院起诉。

二、申请劳动仲裁需要提交的材料有什么
申请劳动仲裁需要提交的材料有：
1、详细阐述仲裁理由和要求的仲裁申请书，并且按照被申请仲裁人数提供相应副本；
2、仲裁申请人的身份证明以及复印件；
3、如果存在委托代理人的，还需要有当面签订并且提交的授权委托书，且需要在其内容中注明具体的委托事项，除此，还要提交受委托代理人的身份证复印件；
4、可以证明仲裁申请人和被申请仲裁人之间存在劳动关系以及可以证明申请事项的证据材料。

2024-01-05 19:52:04

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