在工地受伤了，工伤怎么处理？

更新时间：2024-01-10 15:02:05

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在工地受伤了，工伤怎么处理？

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工地发生工伤事故，首先由用人单位送职工治疗。用人单位自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定，未申请的由工伤职工或者其近亲属、工会组织申请。劳动者经治疗伤情相对稳定后，提出劳动能力鉴定申请。携带工伤认定决定、劳动能力鉴定结论等资料向工伤保险机构申请工伤保险待遇。

如遇到特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。若用人单位未按上述规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2024-01-10 15:00:44

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法律分析：工人在工地受伤，按工伤的标准进行赔偿。应当先申请工伤认定，然后再工伤鉴定，最后计算赔偿额。工伤赔偿项目包括：没有致残的，赔偿医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。

如果因工作遭受事故伤害或患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。停工留薪期一般不超过12个月，但可根据伤情严重程度适当延长，但最长不超过12个月。评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。如果生活不能自理，在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。

2024-01-10 15:00:57

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工地发生工伤事故，处理流程如下：

1. 用人单位立刻送伤者前往医疗机构治疗，并现场排除安全隐患。
2. 用人单位自事故伤害发生之日起30日内申请工伤认定。
3. 伤者经治疗伤情相对稳定后，可申请劳动能力鉴定。
4. 向工伤保险经办机构申请工伤保险待遇。

若用人单位未按上述规定提出工伤认定申请，工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

2024-01-10 15:02:05

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