每天工作10个小时工资50违法吗

更新时间：2024-01-11 16:38:03

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法律分析：违法的。依据我国相关法律的规定，国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。每天工作13小时，一周工作时间就超过44小时，所以是违反劳动法的。

1. 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
2. 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
3. 用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。

2024-01-11 16:36:11

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**法律问题分析**：

1. 违法。国家规定了劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。对于实行计件工作的劳动者，用人单位必须根据这一规定合理确定其劳动定额和计件报酬标准。
2. 根据《中华人民共和国劳动法》第四十四条，如果存在以下情形，用人单位需支付高于正常工作时间工资的工资报酬：
(一) 安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
(二) 休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
(三) 法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。

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