极速咨询
当前位置： 找法网 > 法律问答 > 劳动合同纠纷 > 问答详情

假如公司没有给员工80天的产假奖励，那该怎么办？

更新时间：2024-01-13 07:18:09
问题描述：
假如公司没有给员工80天的产假奖励，那该怎么办？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1479500 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    公司不给产假是违反劳动法的。先和公司协商解决，如果协商解决不了的话，可以通过当地的劳动监察部门申诉。
    2024-01-13 06:52:58
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助945376 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    法律分析：产假期间公司不发工资的，可以与公司协商，协商不成的，当事人一方要求仲裁，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。法律依据：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。
    2024-01-13 07:17:53
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1513172 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我
    根据法律的规定，女职工保护主要包括以下方面：1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性生理机能的影响。3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。4、做好女性生理机能中的劳动保护，即“四期保护”。女职工产假期间，无论是用人单位支付产假工资还是女职工享受生育生活津贴，用人单位和女职工本人仍应按规定缴纳社会保险费。用人单位缴纳单位承担的部分，员工个人承担的部分由女职工个人缴纳。关于职工权益女工保护的问题，一般先咨询劳动局，也可以申请劳动仲裁或者直接起诉解决。
    2024-01-13 07:18:09
    点赞
  • 平台广州律师团官方
    专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问？立即咨询律师！
1分钟提问，海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
请假不批怎么办
请假不批怎么办
劳动合同纠纷 16640
而且公司没有给我15天的难产假。我该怎么办？
你好，建议与公司协商
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议 立即咨询 律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。
女职工难产的享受多少天产假
女职工难产的享受多少天产假
女职工产假规定
公司不给员工安排带薪年假怎么办
公司不给员工安排带薪年假怎么办
工资福利 31637
假如公司没有给员工80天的产假奖励，那该怎么办？
根据法律的规定，女职工保护主要包括以下方面：1、保护女职工的劳动权利。2、研究职业因素对女性生理机能的影响。3、安排女职工从事无害女性生理机能的工作。4、做好女
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果公司不发产假工资怎么办？
如果公司不发产假工资怎么办？
什么是生育保险 1239
公司只给98天产假，80天不给怎么办
您好，劳动纠纷可以提供咨询服务。
全部22个答案 >
888 人咨询过
去咨询
单位只给98天的产假怎么办
好收集证据证明劳动局投诉。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
产假158天，公司不给，怎么办？
法律分析： 合法请产假的，单位不批，你就把证明复印件以及休产假申请通过EMS发给公司，公司辞退你的要求单位支付双倍赔偿金。法律依据：《中华人民共和国人口与计划生
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司交的社保不含生育险，也没有产假，也没有产假工资怎么办
你好，可以处理产假工资问题
全部16个答案 >
888 人咨询过
去咨询
如果公司没安规定给产假，怎么处理？
公司不给陪产假，劳动者可以通过以下方法维权：与公司协商；向调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对劳动仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼。陪产假即依法登
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
休产假的问题，到底是98还是178天，公司只给98天怎么处理？
按照广东省的规定，女员工休产假的时间是178天。公司只给98天产假是不合法的，可以去劳动监察部门投诉处理。
全部11个答案 >
888 人咨询过
去咨询
请问在昆山市，学校强迫我们到学校安排的单位实习怎么办
法律分析：具体情况具体分析，学校是不能逼迫学生到指定单位实习的，学生也能够拒却的。法律依据：《中华人民共和国教育法》 第五十八条 国家采取优惠措施，鼓励和扶持学
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
客户退款，公司要求退还佣金
公司劝退员工进行赔偿办法如下：若劳动者被公司劝退，可以向公司索要赔偿，而经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
工作了16年没有休年假，他们这么说对吗？
您好，可以向劳动监察大队投诉
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣：
合肥律师 列表内容 呼和浩特律师 太原律师 临淄区律师 法律知识 法律内容 法律内容 法律列表 法律资讯
律师推荐：
邵阳律师
同城律师：
双清区律师 新宁县律师 武冈市律师 绥宁县律师 大祥区律师 隆回县律师 邵东市律师 洞口县律师 新邵县律师 邵阳县律师
其他人在咨询：
工伤索赔 讨薪 无故辞退 劳务派遣 社会保险 调岗降职降薪 劳动仲裁 个人税收筹划 劳动合同纠纷 群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本，下载低至¥9.9/篇
学校晚育产假申请书
5869人下载
二胎产假申请书
5869人下载
学校请产假申请书
5869人下载
休产假申请书格式模板
5869人下载
律师解答动态
刚刚
郭进律师
近期帮助 40395 人
QQ账号被盗，客服不处理可以找回吗？
42秒前
刘斌律师
近期帮助 26675 人
我父亲2006在深圳买了19个月社保，2024年去世了，能退多少
1分钟前
刘斌律师
近期帮助 26675 人
您好请问有深圳职工社保卡转本省灵活就业还需要从新办社保卡吗
2分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9303 人
然后交警判他全责，然后医院定了3天调休假，我想知道误工费怎么算的
3分钟前
湖北昭福律所律师
近期帮助 9303 人
我现在65岁。得了脑梗患者。又要企鹅，你不到100块钱。360就扣了我69块钱。现在没有办法
3分钟前
杨国丰律师
近期帮助 2851 人
不是免费咨询吗？
4分钟前
陈国华律师
近期帮助 2168 人
最近找了一份电销工作，公司要用我的身份证注册电话号码去打推销业务的业务号，请问如果被举报诈骗或者骚扰
5分钟前
郭光律师
近期帮助 24171 人
离婚时通过法院起诉调解定下，教育费、保险费有某方全部承担，现在娃娃的兴趣班费用属于教育费吗？
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问？60分钟无限次追问
立即咨询

公众服务

找律师

查法规

学习法律

免费法律咨询

律师服务

律师加盟

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号
我是公众
极速咨询 限时追问
找法网律师众号
我是律师
案件接洽 合作加盟
粤公网安备：44010602002221号 工业和信息化部备案：粤ICP备10231287号 增值电信业务经营许可证：粤B2-20210158 CopyRight@2003-2022 findlaw.cn ALL Rights Reservrd