每天工作超过15个小时是违法的吗?

更新时间:2024-01-13 08:34:09
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    连续工作15个小时是非法的。1、根据我国法律规定,国家实行劳动者日工作时间不超过八小时、平均周工作时间不超过四十四小时的工作时间制度,一般每天不超过一小时;2、因特殊原因需要延长工作时间的,在保障工人健康的条件下,每天不得超过三小时,但每月不得超过三十六小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。
    2024-01-13 08:22:55
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    法律分析:违法国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。平时延长工作时间的,应支付百分之一百五十的工资;休息日加班的,应支付百分之二百的工资;法定节假日加班的,应支付百分之三百的加班费法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度。第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息1日。第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时;因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时,但是每月不得超过36小时。平时延长工作时间的,应支付百分之一百五十的工资;休息日加班的,应支付百分之二百的工资;法定节假日加班的,应支付百分之三百的加班费。
    2024-01-13 08:33:58
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    法律分析:违法,国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。《国务院关于职工工作时间的规定》第三条职工每日工作8小时、每周工作40小时。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
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