怎么计算工伤保险缴费基数呢?

更新时间：2024-01-16 09:32:06

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怎么计算工伤保险缴费基数呢

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工伤保险的基数计算方法如下：
1. 用人单位缴纳工伤保险费的总额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率。
2. 工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
3. 单位缴费费率由社会保险经办机构确定。对于难以按照工资总额缴纳工伤保险费的行业，其缴纳工伤保险费的具体方式由国务院社会保险行政部门规定。

职工因工作遭受事故伤害或患职业病进行治疗时，享受工伤医疗待遇。治疗工伤应在签订服务协议的医疗机构进行，紧急情况下可先就近就医。治疗费用符合工伤保险规定的项目和标准，由工伤保险基金支付。具体支付标准由国务院相关部门规定。

职工住院治疗工伤期间的伙食补助费，以及经同意到外地就医的交通、食宿费用，也由工伤保险基金支付，具体标准由统筹地区人民政府规定。如果职工治疗非工伤引发的疾病，则不享受工伤医疗待遇，而是按照基本医疗保险办法处理。

工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用，符合规定的部分也由工伤保险基金支付。

2024-01-16 09:30:48

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工伤保险的基数计算：用人单位缴纳工伤保险费的总额为本单位职工工资总额乘以单位缴费费率之积。工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。单位缴费费率由社会保险经办机构确定。

职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。

国家根据不同行业的工伤风险程度确定行业的差别费率，并根据使用工伤保险基金、工伤发生率等情况在每个行业内确定费率档次。行业差别费率和行业内费率档次由国务院社会保险行政部门制定，报国务院批准后公布施行。

2024-01-16 09:30:51

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工伤保险缴费基数的确定及计算标准：

1. 缴费基数指用人单位缴纳工伤保险费的基数为本单位职工上年度工资总额。
2. 工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。
3. 职工是指与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的全部劳动者。

具体计算标准：

1. 最低是在岗平均工资的60%，根据行业风险不同确定费率。
2. 每年的会调整新的缴费基数，当年7月开始实行至下一年的6月30日。
3. 工伤由单位缴纳，个人无法缴纳。具体的行业缴交比例也有所不同，范围在0.5%-1.5%。

2024-01-16 09:32:06

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