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哈喽欠工资不给?
更新时间:2024-01-16 17:44:04
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哈喽欠工资不给
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单位拖欠工资是一个常见的问题,你可以通过下面的方法解决:
1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
2.也可以直接申请
仲裁
(仲裁费用200-300元,如果你胜了全部由公司负担)。
3.如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
4.根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。
2024-01-16 17:41:41
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对付欠工资不给最有效的方法为:
1. 依法向人民法院申请支付令;
2. 与用人单位协商达成一致;
3. 及时向当地的劳动行政部门投诉;
4. 向有管辖权的
劳动争议
仲裁委员会申请仲裁等。
用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。如果用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。此外,用人单位存在未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的情况,劳动行政部门将责令限期支付,逾期不支付的,还将要求用人单位按应付金额的一定比例向劳动者加付赔偿金。对于劳动争议,当事人可以选择调解、仲裁、提起诉讼或协商解决。
2024-01-16 17:42:06
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如果遇到恶意欠薪的情况,可以先与用人单位进行协商,要求用人单位支付工资。如果用人单位不支付,可以到当地人力
资源
和
社会保障
局
劳动监察
投诉,或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向法院起诉。
用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。调解原则适用于仲裁和诉讼程序。
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人,不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
2024-01-16 17:44:04
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