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上司没有给我工资。我该怎么办?
更新时间:2024-01-18 11:26:11
问题描述:
和上司吵架后,我辞职了,上司没有给我工资。我该怎么办?
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辞职后老板不给工资,可以通过以下法律途径来解决:
1. 与老板协商;
2. 向当地劳动保障监察机构投诉举报;
3. 向当地
劳动争议
仲裁
委员会申请仲裁;
4. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。如果发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以选择向调解组织申请调解;若不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行,同样可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决结果仍不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2024-01-18 11:09:47
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劳动者辞职后老板不给工资的,可以采取下列办法来解决:
1. 与老板协商;
2. 向当地劳动保障监察机构投诉举报;
3. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
4. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。
2024-01-18 11:25:51
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辞职后老板不给工资,可以通过以下法律途径解决:
1. 与老板协商;
2. 向当地劳动保障监察机构投诉举报;
3. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;
4. 对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。如果当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行,可以向调解组织申请调解;如果不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除另有规定外,可以向人民法院提起诉讼。
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要不到工资怎么办?
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上司不付工资,我该怎么办?
1. 协商解决。 2. 到劳动行政部门举报,通常是单位所在区的劳动监察大队。如果公司不按时支付员工工资,员工有权随时解除劳动合同,并立即要求公司支付拖欠的工资以
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劳动合同没写工资合同有效吗
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上司不付工资,我该怎么办?
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公司不给我工资,我该怎么办?
公司不给工资的,按照如下的方式进行处理:劳动者应该先和单位进行沟通协商,要求公司支付工资。协商不成的,可以通过下列途径维权: 1. 拨打劳动保障热线12333
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公司没有给我发工资,我该怎么办?
用人单位克扣工资,可以通过向劳动行政部门投诉、与用人单位协商、向人民法院请求支付令等方法讨要工资。克扣工资的,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人
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老板现在说没有工资,我该怎么办?
关于在工厂上班工资不给的问题,首先可以打12333电话投诉也可以到劳动局监察大队投诉。其次当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地
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老板不给工资,这个怎么办?
离职员工可以向当地劳动局投诉以追讨工资,并要求用人单位加付赔偿金。若用人单位在接到劳动局通知后仍未支付,员工可以选择报警,控告老板拒不支付劳动报酬罪,并请求追究
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我上班了,但是公司没有给工作时间怎么办?
可以通过劳动仲裁维护自己的合法权益。对仲裁结果不服的,可以直接向人民法院提起诉讼。 首先,建立劳动关系应当订立书面劳动合同。如果已建立劳动关系但未能同时订立书
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公司不让我上班,不给工资怎么办?
公司不给工资的,劳动者应先与单位沟通协商,要求支付工资。若协商无果,可通过以下途径维权: 1. 拨打劳动保障热线12333投诉,或到劳动局监察大队投诉; 2.
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老板没有给我发工资。我该怎么办?
如果用人单位拒绝支付劳动者工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当
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半年了,还没给我开工资,我怎么办?
你好,可以进行劳动仲裁
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