我们学校的老师不让我去实习,我签了很多实习资料

更新时间:2024-01-19 08:52:11
问题描述:
我们学校的老师不让我去实习,我签了很多实习资料
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1376233 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    学校强制要求学生实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为,是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人单位签署的,而并不是学生跟用人单位签署的,所以学校无权强制学生去实习。如果遇到这种情况,学生可以向当地的教育部门进行反映。法律依据:《职业学校学生实习管理规定》第九条职业学校安排岗位实习,应当取得学生及其法定监护人(或家长)签字的知情同意书。对学生及其法定监护人(或家长)明确不同意学校实习安排的,可自行选择符合条件的岗位实习单位。认识实习按照一般校外活动有关规定进行管理,由职业学校安排,学生不得自行选择。第六条职业学校应当选择符合以下条件的企(事)业单位作为实习单位:(一)合法经营,无违法失信记录;(二)管理规范,近3年无违反安全生产相关法律法规记录;(三)实习条件完备,符合专业培养要求,符合产业发展实际;(四)与学校有稳定合作关系的企(事)业单位优先。
    2024-01-19 08:36:14
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助598469 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    学校强制要求学生实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为,是不符合法律规定的。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议那也是学校和用人单位签署的,而并不是学生跟用人单位签署的,所以学校无权强制学生去实习。如果遇到这种情况,学生可以向当地的教育部门进行反映。法律依据:《普通高等学校学生管理规定》第六条学生在校期间依法享有下列权利:(一)参加学校教育教学计划安排的各项活动,使用学校提供的教育教学资源;(二)对学校给予的处理或者处分有异议,向学校、教育行政部门提出申诉,对学校、教职员工侵犯其人身权、财产权等合法权益的行为,提出申诉或者依法提起诉讼;(三)法律、法规及学校章程规定的其他权利。第四十五条学生进行课外活动不得影响学校正常的教育教学秩序和生活秩序。学生参加勤工助学活动应当遵守法律、法规以及学校、用工单位的管理制度,履行勤工助学活动的有关协议。
    2024-01-19 08:52:11
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
开教育机构的需要什么条件
开教育机构的需要什么条件
企业法律顾问 1743
我们学校安排我们实习,实习期到了不让我走
实习生是可以解除实习协议的,但是要在特定的情况下。 有下列情形之一的,劳动者可以随时通知用人单位解除实习协议: 1.在试用期内的,要前3天通知用人单位,可解除实
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我们学校,因为我没有实习,不让我们回去上课
你好,你跟你们学校沟通过这个事情没有?LHH
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我所在的学校让我们出去实习
您好,建议与学校协商解决
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
违反法律吗?如何保护自己?
你好,可以报警处理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
只有乙方签署了与公司签订协议解除劳动关系的协议协议有效吗?
解除劳动关系协议书如果当事人具有相应的民事行为能力,意思表示真实,依法订立的有效。劳动关系解除后,当事人之间的权利义务关系终止,当事人应当依照约定办理工作交接。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
什么情况下解除劳动合同需要提前通知
解除劳动合同一般是要提前通知的,但用人单位有《劳动合同法》第三十八条情形之一的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位;劳动者存在过失性辞退情形,用人
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在一家工厂工作,员工就得赔钱。劳动法中有什么规定吗?
法律分析:1、是否全赔,需要看劳动者的过错是否是导致机器损坏的唯一原因,如果是,那么就必须全赔。如果还有第三人或单位对此也负有一定的过错,劳动者可以主张要求对方
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
3分钟前
李伟律师
近期帮助 37030 人
请问我被电信诈骗没立案抓到嫌疑人钱能要回来吗
4分钟前
胡锦元律师
近期帮助 1767 人
老人男92岁女89岁,没有儿子,生活全由女儿抽空轮流照顾,请问能申领农村最低生活保障,特困家庭补助吗
5分钟前
姚大勇律师
近期帮助 9279 人
交了罚金法官不给处理
5分钟前
李伟律师
近期帮助 37030 人
我在媒体发表的作品被多人剽窃,有的是全文有的其中一部分,请问怎样具体维权?
6分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73560 人
17岁男孩和18岁女孩发生了关系怀了孕
6分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73560 人
65岁老人在工地上受伤了,不能在干体力活了,能赔多少钱
6分钟前
姚大勇律师
近期帮助 9279 人
对方全责公司是按什么比例发放工资呢
7分钟前
吴丁亚律师
近期帮助 73560 人
购买的二手车卖的时候没跟我说漏油等我买回来漏油说我要退他不让退了怎么办
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询