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我们在工地三月份就来干工的,说的是每月打
更新时间:2024-01-20 10:28:04
问题描述:
我们在工地三月份就来干工的,说的是每月打工资,可到现在都设打,问老板总是推,我们该怎么办啊
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一、与用人单位进行协商:有工会的单位,可首先向工会反映情况,通过工会与用工方进行交涉;若单位还没有成立工会组织,也可直接向用工方提出协商要求;被拖欠工资的工人还可联合起来,向用工方提出集体协商要求,给他们施加压力。出于双方利益最大化的目的,与老板谈谈心。 二、采用行政解决方法:可向
劳动监察
部门进行举报。随着讨薪问题日益受到重视,各地劳动局基本都有专门处理该类投诉的部门。 三、委托律师进行追讨:即通过律师进行调解,调解不果可申请
劳动仲裁
;若对
仲裁
不满的话还可以向法院提起诉讼。
劳动争议
案件的审理由仲裁委员会指派仲裁员或仲裁庭具体执行,也可提请诉讼。
2024-01-20 10:25:43
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1. 劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2. 可以向调解组织申请调解。
3. 可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
如果发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以按照以下步骤处理:
1. 向调解组织申请调解。
2. 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
3. 对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬,或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。
2024-01-20 10:26:10
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对于如何向老板讨要工资的问题,职工可以和老板进行协商,协商一致的,由老板支付拖欠工资。若是无法协商的,可以整理好相关证据材料,到当地人力
资源
和社会保障局劳动监察大队投诉,或者是劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
具体操作步骤如下:
1. 与老板协商:首先可以尝试与老板进行面对面的沟通,说明自己的困境,并请求支付拖欠的工资。如果老板同意支付,则可以达成一致并解决问题。
2. 投诉劳动监察大队:如果与老板协商无果,可以整理好相关证据材料,如工资条、工作合同等,到当地人力资源和社会保障局劳动监察大队进行投诉。劳动监察大队会对此进行调查,并可能要求老板支付拖欠的工资。
3. 申请仲裁:如果以上两种方法都无法解决问题,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。在申请仲裁时,需要提交相关证据材料,并填写仲裁申请书。仲裁委员会会对此进行审理,并作出裁决。
总之,职工在讨要工资时应当保留好相关证据材料,并选择合适的途径进行维权。同时也要注意遵守法律法规和程序规定,以确保自己的权益得到有效保障。
2024-01-20 10:28:04
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