高考结束后,我做了暑期工作。我同意在7月底和8月初离开。他还说,提前离开将扣除半个月的工资

更新时间:2024-01-21 10:20:45
问题描述:
高考结束后,我做了暑期工作。我同意在7月底和8月初离开。店长不得不说是8月底。他还说,提前离开将扣除半个月的工资
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工作满15年劳动法规定有哪些
工作满15年劳动法规定有哪些
劳动合同纠纷 1490
我打暑假工,同意7月底8月初离职。还说提前离职扣半个月工资
法律分析:暑假工提前离职,只要按照正规的离职程序提出离职,试用期提前3天,试用期过后提前一个月,公司都是不可以克扣工资的,否则是违法的,可以直接去劳动局投诉。法
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
暑假工提前离职扣多少工资
暑假工提前离职扣多少工资
劳动合同纠纷 545
我工作了22天,提议离职。店长要求我提前一个月离开。即使我离开,我也会扣除三天的工资
按劳动合同法规定,只要提前30天以书面形式提出辞职,到时就可以走了,如果用人单位扣除工资,属于违法,建议你保留好证据,到劳动部门申请解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我工作了22天,提出离职。店长要求我提前一个月离开。即使我直接离开,我也会扣除三天的工资
按劳动合同法规定,只要提前30天以书面形式提出辞职,到时就可以走了,如果用人单位扣除工资,属于违法,建议你保留好证据,到劳动部门申请解决。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工两个月招生工作,到八月30,现在8月20想离职,公司说提前离职扣一个月工资
暑假工提前离职,只要按照正规的离职程序提出离职,试用期提前3天,试用期过后提前一个月,公司都是不可以克扣工资的,否则是违法的,可以直接去劳动局投诉。
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找街道办公室拖欠工资有用吗?
1、属于拖欠劳动者工资的违法行为,最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在船厂工作了几天,老板已经两个月没给我钱了
打工老板不给钱的解决办法:1、协商或调解。跟老板协商,或者向劳动纠纷调解委员会申请调解;2、仲裁。向仲裁委提起仲裁;3、起诉。劳动者对仲裁不服的,可以自收到仲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
彭霞律师
近期帮助 17549 人
我想问一下手机走的私货能买吗
刚刚
两高律所律师
近期帮助 417 人
员工在哺乳期,不接受公司的调岗安排,那公司协商赔付是按1倍还是2倍呢
31秒前
李兴民律师
近期帮助 5449 人
公司外包了怎样维权赔偿
2分钟前
周于炜律师
近期帮助 10088 人
对方之前手骨折过,和我有纠纷我推了一下,报警说手是我弄骨折的
3分钟前
谢奎和律师
近期帮助 19334 人
公司帮落户但是要求服务三年
4分钟前
周于炜律师
近期帮助 10088 人
玉石寄售平台崩盘,被骗的钱,可以追回吗?
4分钟前
胡国庆律师
近期帮助 6377 人
就是小三跟我老公住两月了后期女的告他强奸这构成强奸吗
9分钟前
安治国律师
近期帮助 80823 人
运管处查车,我拉个人,没收钱
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询