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我请假了，没有收到他。然后说我没有请假。我现在没有发工资。我说过几年后我会按照公司制度处理

更新时间：2024-01-24 09:28:07
问题描述：
我请假了，然后领导打电话给我，没有收到他。他似乎很生气，然后说我没有请假。我现在没有发工资。我说过几年后我会按照公司制度处理
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    公司不发工资，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。法律依据：根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条规定：中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：(一)因确认劳动关系发生的争议;(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    2024-01-24 09:16:04
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    讨薪属于劳动争议，当劳动争议发生后，当事人与用人单位进行协商，也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解；调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
    2024-01-24 09:27:44
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    用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。
    2024-01-24 09:28:07
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你好，如涉嫌拖欠工资，可以申请劳动仲裁。
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我请假了，然后我的领导打电话给我，没有接到他。他似乎很生气，然后说我没有请假。现在我不发工资，说什么
可以向当地的劳动局投诉处理
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我请假了然后我领导跟我打电话没接到他好像生气了然后就说我没有请假现在不发我工资说什么年后去处理按公?
法律分析：如果员工依法提出辞职后，单位以各种理由拒不发放工资，可以向劳动监察部门投诉。法律依据：《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二条 中华人民共和国境内
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