学校不放假怎么举报法定节假日?

更新时间:2024-01-24 10:02:28
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    一、学校法定假日不放假在哪举报1、学校法定假日不放假,当事人可以可以去当地教育部门进行投诉。学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合,保证未成年学生的睡眠、娱乐和体育锻炼时间,不得加重其学习负担,不得延长在校学习时间。2、法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:(一)元旦,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)二、如果学校老师犯错如何举报学校老师犯错举报的方式如下:1、先掌握证据,之后再去起诉此行为属于严重的违法行为;2、写举报信,向学校高层反映;3、详细收集资料,如照片、录音、录象、书面等重要证据,直接发给教育局;4、可以通过拨打全市教育系统公开举报电话,登录相关网站反映问题。
    2024-01-24 09:44:57
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    法律分析:学校法定节假日不放假可以向教育局举报。国家法定节假日是全体公民放假的节日,学校不放假不算违法,但违规。学生不是劳动者,不受《中华人民共和国劳动合同法》调整,可以向教育局反映这一问题;教师可以算加班工资,学校不支付,可以向劳动局投诉。法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:(一)新年,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。
    2024-01-24 10:02:00
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    一、学校假期不放假举报方法有哪些1、学校假期不放假举报方法如下:(1)可以向当地的教育部门或者是政府其他职能部门投诉;(2)可以拨打当地投诉电话,向教育局反映情况;(3)可以登录当地教育局的官网,进行网上投诉;(4)还可以写信举报;(5)如果举报内容与学校日常的教学管理及学生管理有关,那就去教委举报,如果与腐败或作风有问题,那就去纪检委举报,甚至有的还可以报案。2、法律依据:《全国年节及纪念日放假办法》第二条全体公民放假的节日:(一)元旦,放假1天(1月1日);(二)春节,放假3天(农历正月初一、初二、初三);(三)清明节,放假1天(农历清明当日);(四)劳动节,放假1天(5月1日);(五)端午节,放假1天(农历端午当日);(六)中秋节,放假1天(农历中秋当日);(七)国庆节,放假3天(10月1日、2日、3日)。第六条全体公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,应当在工作日补假。部分公民放假的假日,如果适逢星期六、星期日,则不补假。二、学校强制安排工作违法吗学校强制安排工作违法。具体如下:1、任何单位或部门不得干预职业学校正常安排和实施实习计划,不得强制职业学校安排学生到指定单位实习;2、未成年人参加跟岗实习、顶岗实习,应取得学生监护人签字的知情同意书。
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