能不能在异地直接向当地劳动局投诉?

更新时间:2024-01-24 11:16:11
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    【法律分析】可以,可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2024-01-24 11:01:36
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    法律分析:可以,可以向用人单位所在地的劳动局投诉。或者向用人单位所在地的劳动仲裁委员会投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》第十九条劳动者与用人单位因工资支付发生劳动争议的,当事人可依法向劳动争议仲裁机关申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    2024-01-24 11:15:50
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    到当地的劳动监察部门(大队)去投诉(劳动监察部门所属人社局)。也可以拨打12333全国设立的劳动纠纷专线解决电话投诉。不管采取什么渠道投诉,都要注意收集好相关的证据,证据越充足,越容易胜诉。
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到当地的劳动监察部门(大队)去投诉(劳动监察部门所属人社局)。也可以拨打12333全国设立的劳动纠纷专线解决电话投诉。不管采取什么渠道投诉,都要注意收集好相关的
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我能直接向当地劳动局投诉吗?
通过下列办法可以投诉用人单位:拨打12333;直接拨打单位所在地的区县劳动局电话进行投诉;携带身份证明、劳动证明、证据至当地劳动保障部门投诉;其他。法律依据:《
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公司随意给我开书面警告,能不能去劳动监察大队投诉?或者什么部门可以处理
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到劳动局投诉一定本人到当地去投诉吗
当事人如果要去劳动局投诉的,可以由本人亲自前往劳动局提交投诉举报的资料,请求劳动局维护其合法权益;也可以委托他人代为投诉,但要依法提供授权委托书、能证明劳动关系
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法律分析:如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资:1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大;2、可以到当地
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