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你好,请问我们公司倒闭了?还拖欠工资怎么办?
更新时间:2019-07-02 06:26:32
问题描述:
你好,请问我们
公司
倒闭了?还拖欠
工资
怎么办?
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如果你们属于
工程承包
关系,对方拖欠工程款的,应该及时向法院
起诉
。
如果因此而出现拖欠工人工资情况的,也可以通过当地政府部门(劳动和
社会保障
局、法院、12345投诉举报热线电话)告发,现在国家比较重视民生问题,拖欠工资属于违法,已经违犯国家的法律,可以大胆举报,维护自己的合法权益,挺起腰杆做人。
2019-07-02 06:20:28
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劳动纠纷律师团队
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如果公司倒闭了,公司的财产是要优先于公司的股东、
其他
一般
债权人
来用于偿还你们的
劳动报酬
及相关补偿金的,所以没有必要哄抢,控制住财产不要被隐匿、转移。
其后,如果不想提起
仲裁
的话,可以向劳动部门反映问题,通过他们协商解决问题,如果劳动部门比较重视的话,可以很快的就解决问题。
通俗的讲就是公司的钱财要先拿来给你们支付工资、补偿金之后剩余的部分才能拿来偿还公司欠其他人的钱,所以你们没必要分抢公司的财物,只要别让公司的财物让别人悄悄的拿跑了或卖了就行。
除此之外,要尽快的向劳动当地的稽查大队或劳动局申诉,反映问题,由他们出面协商解决。
2019-07-02 06:23:19
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薪酬部分,当事人可以与公司方进行商议,要求其支付,协议不成的可以带着相关
证据
材料如工资支付记录、签到表等到
劳动仲裁
委员会申请仲裁。
2、公司不支付职工个人垫付的供应商费用,属于职工与公司的
债权债务
纠纷问题,职工可以与公司协商,要求其支付,如果公司不支付可以向法院提请
诉讼
。
2019-07-02 06:25:41
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平台法律顾问团队
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公司破产
后,所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的
基本养老保险
、
基本医疗保险
费用,以及法律、
行政法
规规定应当支付给职工的补偿金,不必申报,由管理人调查后列出清单并予以公示,公示期满后可以直接管理人索要。职工对清单记载有异议的,可以要求管理人更正;管理人不予更正的,职工可以向人民法院提起诉讼。
2019-07-02 06:26:32
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