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工伤赔偿只赔付了一半,公司倒闭了,怎么办?
更新时间:2019-07-02 09:29:05
问题描述:
工伤赔偿
只赔付了一半,
公司
倒闭了,怎么办?
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公司宣布破产的,应该破产财产内优先向员工支付经济补偿金。 经济补偿金以员工本人前十二个月的平均
工资
为基数,按员工在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 另外,公司所欠员工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老
保险
、基本医疗保险费用等,也应该在破产中优先予以支付。
2019-07-02 09:19:30
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工伤没有评上伤残等级,只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。
一、工伤医疗
1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从
工伤保险基金
支付;
2、由工伤保险基金按所在省市规定的标准支付
住院伙食补助费
;
3、由工伤保险基金据实支付
劳动能力鉴定费
。
二、停工留薪期
1、工伤职工治疗工伤,停止工作期间,按遭受事故伤害前正常上班期间工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;
2、工伤职工住院初期有
生活自理障碍
的,由所在单位负责护理。
用人单位没有参加工伤保险的,所有费用由用人单位承担。
2019-07-02 09:20:58
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根据《
工伤保险条例
》 第四十三条
用人单位
分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的
工伤保险
责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。 用人单位实行承包经营的,工伤保险责任由职工劳动关系所在单位承担。
职工被借调期间受到
工伤事故
伤害的,由原用人单位承担工伤保险责任,但原用人单位与借调单位可以约定补偿办法。 企业破产的,在破产清算时依法拨付应当由单位支付的工伤保险待遇费用。
2019-07-02 09:27:53
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工伤赔偿可以起诉的同时申请
先予执行
,不需要等到庭审结束,。
《
民事诉讼法
》:
第一百零六条 人民法院对下列案件,根据当事人的申请,可以裁定先予执行:
(一)追索赡养费、
扶养费
、抚育费、抚恤金、医疗费用的;
(二)追索
劳动报酬
的;
(三)因情况紧急需要先予执行的。
2019-07-02 09:29:05
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