公司的工资都发了，就我的卡不一样发不了，一直没给我怎么办

更新时间：2024-02-02 09:02:11

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法律分析：可以协商通过其他方式支付相应工资，建议尽快办理好工资卡。

不给发工资怎么办具体回答如下：

1．到劳动行政部门举报（通常是劳动管理监察大队）。

2．也可以直接申请仲裁（仲裁费用200-300元，如果你胜了全部由公司负担）。

3．如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。

4．根据国家规定在仲裁或诉讼的时候，你可以要求除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金。

2024-02-02 09:00:49

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当老板以没钱为由，一直不发工资时，员工可以采取以下措施：

1. 与老板协商，要求其尽快支付工资。
2. 如果协商不成，可以向劳动行政部门投诉。
3. 或者向调解组织申请调解。
4. 如果调解也不成，可以依法提起劳动仲裁。

此外，如果用人单位存在以下情形，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿：

1. 未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。
2. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
3. 安排加班不支付加班费的。
4. 解除或者终止劳动合同，未依法向劳动者支付经济补偿的。

并且，如果用人单位逾期不支付上述费用，将被责令按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

最后，如果用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2024-02-02 09:01:13

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老板说没钱，一直不发工资，劳动者可以采取以下措施：

1. 向老板协商，约定还款日期；
2. 如果公司拒绝支付工资，劳动者可以向当地的劳动行政部门举报、投诉；
3. 通过申请调解、申请仲裁等方式来索要工资。

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以采取以下措施：

1. 向调解组织申请调解；
2. 不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；
3. 对仲裁裁决不服的，除另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。

任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

2024-02-02 09:02:11

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