因争吵而打架是犯罪吗？

更新时间：2024-02-03 09:46:07

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因争吵而打架是犯罪吗？

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【法律分析】
打架的性质取决于造成的后果。如果其中一方受到轻伤以上的伤害，可能构成刑事犯罪，此时案件为刑事案件；若双方仅受轻微伤，则属于民事案件。轻微打架事件通常被视为民事案件，同时也可能依据治安管理处罚法进行行政处罚。若情节严重或导致轻伤以上，则可能构成刑事案件，参与者可能涉及聚众斗殴罪、寻衅滋事罪或故意伤害罪，甚至故意杀人罪。打架的定性关键在于伤害程度，轻伤以上则为刑事犯罪，需追究刑事责任；轻伤以下则为民事案件，公安局通常出具不予立案通知，可持此通知到法院起诉，主张赔偿损失。

【总结】
打架事件是民事还是刑事，取决于造成的伤害程度。轻伤以上为刑事案件，需追究刑事责任；轻伤以下为民事案件，公安局通常不予立案，可通过法律途径主张赔偿。

2024-02-03 09:30:45

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打架斗殴可能涉嫌的罪名及其认定：

1. 故意伤害罪：如果仅仅是故意伤害性质，属于“侵犯人身权利”犯罪，如果致人轻伤以上的，涉嫌“故意伤害罪”。
2. 寻衅滋事罪：如果是随意殴打他人的性质，属于“扰乱公共秩序”犯罪，如果致人轻微伤以上、或者持械随意殴打他人的，涉嫌“寻衅滋事罪”。
3. 聚众斗殴罪：如果是双方聚众斗殴的，属于“扰乱公共秩序”犯罪，双方一般五人以上的，涉嫌“聚众斗殴罪”。

根据《中华人民共和国刑法》相关规定，对于聚众斗殴的行为，会根据不同情节进行处罚。同时，对于被判处有期徒刑以上刑罚的犯罪分子，在五年内再犯同类罪的，将被视为累犯，并予以从重处罚。但过失犯罪和不满十八周岁的人犯罪除外。对于被假释的犯罪分子，其期限从假释期满之日起计算。

2024-02-03 09:45:53

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打架斗殴是违法犯罪行为，其处罚取决于伤害程度。如果造成轻微伤，会受到治安管理处罚；如果构成轻伤以上的伤害，则涉嫌故意伤害罪，需承担刑事责任。此外，孕妇被辞退时，进行劳动仲裁需准备以下资料：劳动仲裁申请书、申请人身份证明及复印件、授权委托书（如有委托代理人）、被申请人工商注册信息资料、申请人与被申请人存在劳动关系的证明材料以及证据材料清单（一式两份）。

2024-02-03 09:46:07

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