公司请我休三天假,不去上班按旷工算,然后我就辞职了,我可以起诉原公司吗?

更新时间:2024-02-13 09:52:06
问题描述:
您好,我的家人病得很重,公司请我休三天假,不去上班按旷工算,然后我就辞职了,我可以起诉原公司吗?
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    按照公司制度办理
    2024-02-13 09:23:33
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    你好,建议向劳动部门投诉处理
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不上班按旷工算,然后我就辞职了,我能起诉原公司吗?
可向仲裁委提起仲裁,一般到不了诉讼那一步。用人单位要辞退员工,除非因违法犯罪、严重违反用人单位的规章制度等,否则须提前三十天通知劳动者本人,且需有法定理由。
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法定节假日公司不放假,请假不上班给按旷工处理了,可以起诉公司
如果单位不是出于生产经营的需要或者有特殊原因的,且未与劳动者、工会协商一致的,则法定节假日不放假一般是违法的。如果单位符合上述条件,则可以不放假,但是必须依法支
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