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国庆没有三倍的工资怎么抱怨?
更新时间:2024-02-24 13:14:05
问题描述:
国庆没有三倍的工资怎么抱怨?
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1. 如果国庆节的加班工资没有3倍的,劳动者可以通过申请调解、
仲裁
、起诉、协商等方式来处理。
2. 劳动者在法定节假日加班的,用人单位需要至少向其支付3倍工资。
3. 劳动者与用人单位发生
劳动争议
时,可以通过调解、仲裁、提起诉讼或协商解决。
2024-02-24 13:06:42
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法律分析:
国庆如果不给三倍工资的话,劳动者是可以申请
劳动仲裁
的。因为正常情况下,单位在国庆加班是必须支付加班费的,而国庆属于节假日,在节假日加班工资是翻倍的。如果用人单位不予支付加班费,员工可以通过法律手段维护自己的权益。
具体来说,根据相关法律法规,如果用人单位未按照国家规定支付加班费,员工可以依法向劳动仲裁委员会申请仲裁,要求用人单位支付相应的加班费。同时,劳动仲裁委员会也会依法审理此类案件,保护劳动者的合法权益。
因此,劳动者在遇到国庆加班未支付三倍工资的情况时,应当积极维护自己的权益,通过法律手段要求用人单位支付应得的加班费。
2024-02-24 13:13:47
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一、法定假日不给三倍工资怎么举报
1、当事人可以直接去劳动行政部门投诉用人单位;
2、还可以申请劳动仲裁或者直接到法院起诉用人单位要求支付相应的工资。
二、公司不放法定节假日是否违法
1、如果法定节假日不放假但是支付三倍工资的,是不违法的;
2、如果不放假又不足额支付工资,就是违法的。
2024-02-24 13:14:05
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