员工工作不舒服,公司扣员工工资合理吗?

更新时间:2024-02-25 09:14:08
问题描述:
员工工作不舒服,公司扣员工工资合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
公司扣员工工资违法吗?
单位克扣工资是违法的呢
全部6个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
员工工作不舒服,公司扣员工工资合理吗?
视情况而定,用人单位不能随意扣工资。如果员工违反企业管理制度给企业造成损失的,单位是可以扣工资的。当公司决定扣发工资时,首先应进行协商。如果协商无果,可以向调解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工工作不舒服,公司扣员工工资合理吗?
视情况而定,用人单位不能随意扣工资。如果员工违反企业管理制度给企业造成损失的,单位是可以扣工资的。当公司决定扣发工资时,首先应进行协商。如果协商无果,可以向调解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工工作不舒服,公司扣员工工资合理吗?
视情况而定,用人单位不能随意扣工资。如果员工违反企业管理制度给企业造成损失的,单位是可以扣工资的。当公司决定扣发工资时,首先应进行协商。如果协商无果,可以向调解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
员工工作不舒服,公司扣员工工资合理吗?
视情况而定,用人单位不能随意扣工资。如果员工违反企业管理制度给企业造成损失的,单位是可以扣工资的。当公司决定扣发工资时,首先应进行协商。如果协商无果,可以向调解
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司扣发员工工资是否违法?
积极沟通维护自身解决问题
全部9个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司随意扣除员工工资这合法吗?
公司不可以随意扣除员工的工资,否则就是违法行为。这种情况我们应该及时去法院起诉,也可以先去劳动局投诉,不管怎样我们都需要保护自己的权益。如果任务完成没有按照绩效
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
克扣工资违法吗
克扣工资违法吗
劳动合同纠纷 1795
工资低,员工要求赔偿,合理吗?
用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金: (1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
上班不穿工作服,扣工资500元合理吗?
1. 工作服扣工资不合法。用人单位必须建立、健全劳动卫生制度,严格执行国家劳动安全卫生规程和标准,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
但是公司扣了我们的工资,合理吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
3分钟前
广东天习律师
近期帮助 185619 人
请问男人没有生育叫妻子合别人男生孩子现在男方白般叼难女生请问现在女方要离婚男方该诚担什幺法师责任
26分钟前
广东天习律师
近期帮助 185619 人
车己经转买了,延保能退吗?
28分钟前
广东天习律师
近期帮助 185619 人
快手看我的房间
31分钟前
赵磊律师
近期帮助 1169 人
孩子满18周岁,还可以起诉以前的抚养费吗
32分钟前
广东天习律师
近期帮助 185619 人
咨询70岁以上老人独生子女领取补贴问题
1小时前
何江律师
近期帮助 62316 人
无抵押贷款需要自己先存20%到银行卡吗?这样他会不会取走我的
1小时前
何江律师
近期帮助 62316 人
我贷款了1万块钱,他那个平台说我必须要有20%的资金,就是2000块钱在银行卡里面。
1小时前
蒙维律师
近期帮助 1281 人
京东运营解除合同
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询