扣工资去哪里举报

更新时间:2024-02-25 11:32:06
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克扣工资向哪儿投诉:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁
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扣工资去哪里举报
克扣工资向哪儿投诉:1.到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。2.也可以直接申请仲裁(仲裁费用200-300元,如果胜了全部由公司负担)。3.如果对仲裁
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扣员工工资在哪里举报?
举报公司乱扣工资方式如下: 1、公司有乱扣工资的,要求公司拿出对应的规章制度和说明; 2、想办法收集证据,向当地劳动监察大队举报; 3、向当地劳动仲裁委员会提起
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可扣农民工工资去哪里举报,谢谢老师
你好,克扣农民工工资,去劳动当地的人社局反映。
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公司承诺保证最低工资,无论佣金是5000,我在试用期一个月的第七天辞职,工资是怎么计算的?
员工工资计算要结合自身的基本工资等计算,这与当初跟用人单位就薪酬的约定有关。
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公司承诺保证最低工资,无论佣金是5000,我在试用期一个月的第七天辞职,工资是怎么计算的?
你好,试用期工资按实际上岗时间支付,没约定工资的以公司的同岗位工资为准。
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