我想问休息算工资吗

更新时间：2024-03-03 01:42:12

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法律分析：劳动者是有休息休假权利的，而法定节假日期间是需要正常发放工资的。公休日属于让劳动者休息的时间，是不需要支付工资的。用人单位在元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法定节假日期间应当依法安排劳动者休假。此外，如果用人单位安排劳动者在法定休假日工作，应支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。如果安排劳动者在休息日工作又不能安排补休，应支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。如果安排劳动者延长工作时间，应支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。

2024-03-03 01:42:12

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