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我村一名支委委员一年不工作还领取村里工资,这样的问题怎么处理?
更新时间:2024-03-03 16:01:33
问题描述:
我村一名支委委员一年不工作还领取村里工资,这样的问题怎么处理?
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可以先发邮件或者微信或者短信给老板,告诉他你那几个月工资被拖欠了多少,一共多少,问什么时候发,说你生活需要钱,让老板想办法尽快补发或者分期补发;保留与老板的沟通信息。或者你可以让老板公司写一张借条,就像上面那样,写明哪几个月的工资和总额。让老板签日期或者公司印章。如果一直不还,可以带着欠条直接去法院打官司,但不能涉及其他劳动争议。只能起诉拖欠工资。也可以去劳动监察大队投诉,要求介入。如果你帮忙,你会打电话或者和你的老板谈谈。如果没有,抱怨也没用。总之拖欠工资的情况比较麻烦,你要做好保存证据的准备,了解一下法律依据:《劳动合同法》、《劳动争议仲裁调解法》等法律法规。,从而更好地维护您的合法权益。最简单的方法就是通过电话向当地劳动执法监察大队投诉,由该大队依据《劳动保障监察条例》对用人单位进行监督检查,责令其支付拖欠的工资。根据《劳动合同法》第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法签发支付令。最有效的办法是直接向当地劳动行政部门申请劳动仲裁,通过劳动仲裁出具的裁决书向单位索赔。如果不赔偿,可以申请法院强制执行。如果劳动仲裁不受理或者仲裁不公,也可以在15日内向法院提起民事诉讼,通过法院判决直接执行。在工作中做几件领导满意的事情,领导对你的印象会有很大的改变。目前你在单位的工作应该比较顺利,因为领导对你意见很大。这个时候就要逐渐改变这种情况。核心点就是做几件漂亮的事,这样领导对你的印象会有很大的改变。在任何单位,工作永远是单位的核心。一个能力很强的人,能够很好的完成工作,总能得到领导的赏识。不管换多少领导,他的位置永远不会变。这就是能力的优势。
2024-03-03 15:28:35
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
2024-03-03 16:01:18
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用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
2024-03-03 16:01:33
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