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校内校企合作强制跟随企业实习,是否违法?
更新时间:2024-03-04 11:06:09
问题描述:
校内校企
合作
强制跟随企业实习,并以毕业证书作威胁是否违法?
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法律分析:学校强制实习,尤其是学校强制安排实习单位的行为属于违法行为。学校要求学生去实习,是双方自愿的选择,而不是强制的措施。学校跟用人单位有劳动协议也是学校和用人单位签署,并不是学生和用人单位签署,所以学校无权强制学生去实习。如果遇到强制实习的情况,学生可以向当地的教育部门进行反映。法律依据:《中华人民
共和
国教育法》第四十三条受教育者享有下列权利:(一)参加教育教学计划安排的各种活动,使用教育教学设施、设备、图书资料;(二)按照国家有关规定获得奖学金、贷学金、助学金;(三)在学业成绩和品行上获得公正评价,完成规定的学业后获得相应的学业证书、学位证书;(四)对学校给予的处分不服向有关部门提出申诉,对学校、教师侵犯其人身权、财产权等合法权益,提出申诉或者依法提起诉讼;(五)法律、法规规定的其他权利。
2024-03-04 10:29:42
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你好,建议与学校协商处理
2024-03-04 11:05:48
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你好,按照学校的规定办理
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