未签订劳务合同能随时离开吗？

更新时间：2024-03-06 15:58:05

问题描述：

未签订劳务合同能随时离开吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

找法网咨询顾问
已帮助926717 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

没有签订劳动合同可以随时离职。根据《劳动合同法》相关规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十条建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。

2024-03-06 15:22:55

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助503465 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

你好，可以协商处理

2024-03-06 15:57:56

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助801405 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

你好，建议提前通知

2024-03-06 15:58:05

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

未签劳务合同民工怎样讨薪

未签劳务合同民工怎样讨薪

未签订劳动合同可以随时离开吗？

没有签劳动合同可以随时离职。劳动者在用人单位工作后，应当在入职后的一个月内签订劳动合同，没有签订合同，则没有构成合法的劳动关系，劳动者可以随时走人，并结合实际要

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

没有签订劳动合同可以随时离职吗

没有签订劳动合同可以随时离职吗

没有劳动合同怎么认定工伤

没有劳动合同怎么认定工伤

没有签订劳动合同。你能随时离开吗？

法律分析：一般来说在没签合同的情况下，劳动者可以随时离职。因为劳动关系双方之间没有签订劳动合同，是不符合法律规定的，此时用人单位存在过错。另外，劳动合同法律赋予

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

未签订劳动合同可以随时离开吗？

没有签劳动合同可以随时离职。劳动者在用人单位工作后，应当在入职后的一个月内签订劳动合同，没有签订合同，则没有构成合法的劳动关系，劳动者可以随时走人，并结合实际要

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳务合同可以随时离开吗？

没有签订劳动合同可以随时离职。根据《劳动合同法》相关规定，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同，辞职可以马上离开吗？

一、没有签劳动合同可以随时离职吗 1、没有签劳动合同可以随时离职。劳动者在用人单位工作后，应当在入职后的一个月内签订劳动合同，没有签订合同，则没有构成合法的劳

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签劳动合同可以随时离职吗？

你好，不行，未签订劳动合同不是劳动者可以随时离婚的法定条件。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没签过任何合同，可以随时离职吗？

没签合同可以随时辞职走人。用人单位为未与劳动者签订劳动合同，劳动者是不能辞职立刻走人的，劳动者辞职，应当提前一个月以书面的形式通知用人单位，就可以解除劳动关系

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

请问没有签订劳动合同，能随时离职嘛？

没有签劳动合同可以随时离职。劳动者在用人单位工作后，应当在入职后的一个月内签订劳动合同，没有签订合同，则没有构成合法的劳动关系，劳动者可以随时走人，并结合实际要

全部19个答案 >

888 人咨询过

去咨询

目前公司在北京搬迁到济南员工怎样得到补偿?

法律分析： 1.公司搬迁属于劳动合同工作地点的重大变更,属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使劳动合同无法履行的情形,公司须与员工协商一致, 2.

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司现在正在使用我的个人银行卡我要求公司给我发免责声明，怎么写

你好，建议协商处理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是职业技术学校的学生。我必须按照学校规定的地方去实习一年吗？

你好，依据学校的规定办理

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司要求待岗没有签署待岗协议

签待岗协议的优点：不用去上班就有工资收入，并且有职位保障。缺点：签署待岗协议获得的工资较低；在待岗协议有效期内无法解除协议，并且需要有职位空缺才能去工作。法律依

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公司劳务协议书（期限）

5869人下载

劳务合同模板

5869人下载

业务员有期限劳动合同

5869人下载

项目负责人签订合同

5869人下载

14分钟前

王可红律师

近期帮助 13998 人

前几天在陌陌上被别人约出去打牌被骗了

2小时前

桦仁律所律师

近期帮助 2522 人

占用了私人土地，用作葬坟墓，想和土地的使用者签协议书

2小时前

桦仁律所律师

近期帮助 2522 人

付款然后没发货

3小时前

桦仁律所律师

近期帮助 2522 人

我想问一下犯人在看守所还没有被判刑。我是他女朋友。我可以给他写信吗？怎样才能寄给他？需要哪些步骤？

3小时前

李朝律师

近期帮助 497 人

医疗纠纷胜算率有多少

今天 00:14

陈世炫律师

近期帮助 25713 人

13岁男生在微信上给13岁女生发十一条两个小男孩不打码裸照属不属于网络骚扰

今天 00:13

陈世炫律师

近期帮助 25713 人

合伙生意，只出资后打了借条，如何写起诉状

今天 00:04

何江律师

近期帮助 35662 人

被章鱼花呗借钱软件以短信诱导注册并强制下款1500怎么办。

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟