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公司能否在不通知员工的情况下,申请终止合同,支付三个月的工资补偿?
更新时间:2024-03-09 06:02:58
问题描述:
公司能否在不通知员工的情况下,将员工搬到宿舍的床上,申请终止合同,支付三个月的工资补偿?
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用人单位违法解除或终止劳动合同的,劳动者有权请求其支付经济赔偿金,对于经济赔偿金的数额有异议的,有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自己的合法权益。
2024-03-09 05:31:30
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员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁。
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公司能否在不通知员工的情况下,申请终止合同,支付三个月的工资补偿?
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