用人单位不服劳动仲裁,应当向哪个法院起诉?

更新时间:2024-03-13 06:20:53
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    用人单位不服劳动仲裁起诉要这么做:1、在收到裁定书的15日之内向法院起诉;2、法院受理该诉讼并进行立案;3、向被告发送起诉状副本并通知被告答辩;4、法院安排开庭时间并向双方发送传票;5、法院进行审理并作出判决。法律依据:《民事诉讼法》第一百二十条起诉应当向人民法院递交起诉状,并按照被告人数提出副本。书写起诉状确有困难的,可以口头起诉,由人民法院记入笔录,并告知对方当事人。第一百二十三条人民法院应当保障当事人依照法律规定享有的起诉权利。对符合本法第一百一十九条的起诉,必须受理。符合起诉条件的,应当在七日内立案,并通知当事人;不符合起诉条件的,应当在七日内作出裁定书,不予受理;原告对裁定不服的,可以提起上诉。
    2024-03-13 06:04:27
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    用人单位不服劳动仲裁的,可以直接向基层人民法院起诉,对基层法院的判决不服,还可以向中级法院上诉。
    2024-03-13 06:20:46
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    对劳动仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2024-03-13 06:20:53
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用人单位不服劳动仲裁,应当向哪个法院起诉?
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