员工在岗期间发生车祸，公司在员工住院治疗休息期间需要支付工资吗？

更新时间：2024-03-17 12:26:07

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您好，员工在岗期间发生车祸，对方车辆负全责。公司在员工住院治疗休息期间需要支付工资吗？

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对方全责的话，根据相关规定，属于工伤，工伤按工伤进行赔偿。相关法条：依据法律依据：《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2024-03-17 11:56:52

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