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我们的所有工龄都被转让给新公司。我们的员工不同意去新公司。我们能得到经济补偿吗？
更新时间：2024-03-25 18:10:35
问题描述：
我的公司被转让给另一家公司，我们的所有工龄都被转让给新公司。我们的员工不同意去新公司。我们能得到经济补偿吗？
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公司转让的，员工可以要求经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
2024-03-25 17:27:47
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你好！看转让的性质，有的可以支付经济补偿，员工在新单位工作年限重新计算；有的不需要支付经济补偿，工作年限重新计算
2024-03-25 18:10:23
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自动离职没有经济补偿金，你是怎么到新公司的呢
2024-03-25 18:10:35
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老板想安排我们到另一家公司上班，我们公司要关门了，我们不愿意去，可以拿到赔偿吗？
你好！ 你可以主张一定补偿的
全部13个答案 >
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我可以选择不去吗？如果没去新的办公地址报道，公司解除我的劳动合同，我可以要求经济补偿吗？
你好，根据劳动法和劳动合同法的规定，公司为经劳动者同意强制调岗的行为是违法的，你可以要求经济补偿。
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如果子公司准备要注销，员工如果不同意调动的话，是否还会拿到子公司的经济补偿金？
这个要分清况。需要了解调岗地址，薪资待遇和工作内容等有没有变动。
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只赔偿了半个月的工资，赔偿协议离开了还能收回吗？
不管是公司先行提出解除劳动合同，还是员工先行提出，员工都可能有权利主张经济补偿。
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我在一家公司当了8年保安，要求公司赔偿这种情况。
可以申请仲裁要求相应的经济补偿金
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