本人在原单位工伤,报工伤,另一个单位能否缴纳工伤保险?

更新时间:2024-03-28 12:10:42
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本人在原单位工伤,报工伤,三月份,想到另一个单位工作,另一个单位能否缴纳工伤保险?
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    工伤认定与公司有没有缴纳工伤保险没有任何联系,只要你跟公司签订了劳务合同,你就是该公司的员工,在工作中受伤就是工伤,你就可以享受工伤待遇,伤愈后可进行工伤等级鉴定,并据此要求公司经济赔偿,公司没有缴纳工伤保险,这笔费用就由公司买单了。
    2024-03-28 11:38:39
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    你好,根据法律的规定,个人可以申报工伤保险待遇,而提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
    2024-03-28 12:10:21
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    一般是根据合同的约定来确定
    2024-03-28 12:10:42
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本人在原单位工伤,报工伤,另一个单位能否缴纳工伤保险?
你好,根据法律的规定,个人可以申报工伤保险待遇,而提出工伤认定申请应当提交下列材料:(一)工伤认定申请表;二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材
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如果工伤职工与单位之间有劳动关系,那么工伤职工所在的单位应当第一时间申请工伤认定,在认定为工伤后为劳动者申请工伤保险赔偿。如果单位不申请,员工个人或者近亲属可以
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如果工伤职工与单位之间有劳动关系,那么工伤职工所在的单位应当第一时间申请工伤认定,在认定为工伤后为劳动者申请工伤保险赔偿。如果单位不申请,员工个人或者近亲属可以
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新员工入职第一天受伤了,可以报工伤保险嘛?
参了工伤保险的,就可以走工伤保险
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我同时在两个单位工作。一个单位已经交了社保。另外一个单位需要缴纳工伤保险。可不可以单独交?
工伤保险含在社保里,国家规定社会保险是由用人单位必须为职工缴纳的,因此,工伤保险不可以单独购买。只有在员工参加工作的情况下,才能由单位为员工缴纳工伤保险,不
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本人在原单位工伤,报工伤,另一个单位能否缴纳工伤保险?
按照劳动合同法的规定。或和。社会保险法的规定。员工在原单位休假期间到另外一家单位工作发生意外事故如果确诊符合工伤事故的条件可以申请工伤但是这个工伤的赔付但是这
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发生工伤单位没有购买工伤保险个人申请工伤的问题
公司未缴纳工伤保险,不影响劳动者申请工伤,申请后由公司支付工伤费用,如需帮助,可到所咨询。
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在领取失业保险期间,在此期间还能领取失业保险吗?
你好,根据规定,在申请领取失业保险金的时候也是需要满足一定条件的,并不是只要劳动者失业就能领取失业保险金。
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你能用未成年人激活的社保卡存钱吗?
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