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如果新员工的工作时间不到一个月(公司每月安排两天免费休假)半个月的工资会以每月休息一天的方式结算吗？劳动法是怎么规定的？
更新时间：2024-03-28 16:34:07
问题描述：
如果新员工的工作时间不到一个月(公司每月安排两天免费休假)，半个月的工资会以每月休息一天的方式结算吗？劳动法是怎么规定的？请给我你的建议！非常感谢！！！
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休假期间工资一般不算工资，如果是年休假、法定节假日则是属于带薪假期，要正常算工资。
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