双倍工资计算方法有哪些？

更新时间：2024-03-30 11:56:03

问题描述：

双倍工资计算方法有哪些？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助592227 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

双倍工资的计算方法如下：

1. 计算周期为自用工之日起满一个月的次日至满一年的前一日。
2. 在此期间，已发放的工资部分应从双倍工资中扣除。
3. 双倍工资的计算基数为实发工资，这包括提成、奖金、津贴和补贴等。

2024-03-30 11:54:01

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1880872 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

双倍工资的计算方法主要是：

1. 双倍工资的数额，按未订立劳动合同所对应的时间用人单位应当正常支付的工资为标准计算。
2. 在劳动者主张双倍工资时，时效可从其主张权利之日起向前计算一年。
3. 实际给付的双倍工资不超过十二个月。

2024-03-30 11:54:05

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1555669 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

计算双倍工资的办法：

1. 基数：应发工资，包括提成、奖金、津贴和补贴等。
2. 扣除：已发放的工资部分。
3. 标准：不得低于统筹地区最低工资标准。
4. 计算周期：自用工之日起满一个月的次日至满一年的当日，即期限最长为11个月。

用人单位若自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同，或违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同，应每月向劳动者支付二倍的工资。

2024-03-30 11:56:03

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

双倍工资赔偿如何算？

双倍工资赔偿如何算？

工资计算方法及标准表

工资的计算是基于劳动法和劳动合同中的约定进行的。具体操作步骤如下：首先，确定劳动合同中约定的月工资；其次，计算日工资，即月工资÷当月法定计薪天数（通常为21.7

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

工资的计算方法有几种

工资的计算方法有几种

未签书面劳动合同双倍工资如何计算

针对未签劳动合同且用工超过一个月未满一年的情况，应支付双倍工资。具体操作包括：首先，准确计算应支付的双倍工资额；其次，及时与劳动者补签合同或支付经济补偿金以终止

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

员工工资计算方法有哪些

员工工资计算方法有哪些

计薪员工工资的专业计算方法

针对计薪员工工资的专业计算，首先需要参考劳动法和劳动合同中的约定。具体操作步骤如下：首先确定合同约定的月工资，然后计算日工资，即月工资除以21.75，最后乘以实

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

双倍工资如何计算，哪些情况有双倍工资

双倍工资如何计算，哪些情况有双倍工资

关于工伤赔偿平均工资计算方法的详解

工伤赔偿工资根据前12个月平均月缴费工资算。高于地区均工资300%，则按300%算；低于60%，则按60%算。确保赔偿公正。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

拖欠工资赔偿金如何计算

拖欠工资可举报、仲裁或起诉。举报是向劳动行政部门反映情况；仲裁是向劳动仲裁委员会申请，寻求公正裁决；若对仲裁结果不满，可在15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

企业破产时员工工资的计算方法

企业破产时，员工工资按应付工资算。操作如下：1.核算应付工资；2.根据员工工作年限计算经济补偿，每满一年支付一个月工资；3.高于平均工资三倍的，按三倍支付，年限

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

工伤保险待遇中月平均工资的精确计算方法

月平均工资计算需细致。首先确认工伤职工受伤前12个月工资总额，再除以12得月平均工资。若期间工资有变动，需分段计算后取平均值。此计算方式适用于工伤津贴、伤残抚恤

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

加班3倍工资的计算方法是什么？

3倍工资即日工资的三倍。计算时需考虑基本工资、奖金等，具体计算方法依据劳动合同或公司规定。如遇纠纷，可申请劳动仲裁或咨询律师。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

关于拖欠工资赔偿数额的具体计算方法

拖欠工资可申请赔偿。操作如下：1.收集证据，如工资条、劳动合同等；2.向劳动行政部门投诉，提交相关证据；3.如投诉无果，可提起劳动仲裁，要求用人单位支付拖欠工资

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

双倍工资的计算基准是如何确定的？

双倍工资基准依劳动合同约定。操作时需注意：1. 确认劳动合同中工资条款是否明确；2. 如无明确约定，可参考同岗位或单位平均工资；3. 确保计算基数不低于当地最低

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

5分钟前

广东天习律师

近期帮助 190442 人

网上被公然侮辱，捏造事实

13分钟前

广东天习律师

近期帮助 190442 人

我本人在公司做了20天，假期到了领导发消息也不回也没有回公司，过去了四个月现在还能把工资要回来吗

1小时前

广东天习律师

近期帮助 190442 人

公司345月份的工资到现在还没发，3月份的还没发完。

1小时前

广东天习律师

近期帮助 190442 人

理发师把我的头发剪毁了

1小时前

广东天习律师

近期帮助 190442 人

我在花生好车以租代购了一辆车，然后贷款却在我名下，现在我想退车，公司要求我赔违约金，贷款可以解除吗

1小时前

胥斐律师

近期帮助 15990 人

公司如何避免工伤责任

1小时前

黄昆辉律师

近期帮助 477 人

离婚后再结婚，前夫能查出来吗

2小时前

杨泽昊律师

近期帮助 2371 人

盗窃1万元主动退还并求得谅解，法律上大概会判多久？

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟