劳动仲裁裁决何时才生效

更新时间：2024-03-31 11:24:05

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劳动仲裁裁决何时才生效

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劳动仲裁裁决的生效：
1. 若是劳动争议案件属于一裁终局的，仲裁裁决为终局裁决，裁决书自作出之日起发生法律效力。
2. 若是其他劳动争议案件的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

当事人对发生法律效力的调解书、裁决书，应当依照规定的期限履行。若一方当事人逾期不履行，另一方当事人可以依照民事诉讼法的有关规定向人民法院申请执行。受理申请的人民法院应当依法执行。

2024-03-31 11:21:47

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劳动仲裁裁决的具体生效时间：

1. 属于《劳动争议调解仲裁法》第四十七条终局裁决的，裁决书自作出之日起发生法律效力。
2. 其他仲裁裁决，若当事人在收到仲裁裁决书之日起十五日内未向人民法院提起诉讼，则裁决书发生法律效力。

劳动者对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。

当事人对《劳动争议调解仲裁法》第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，同样可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；若期满未起诉，则裁决书发生法律效力。

2024-03-31 11:22:04

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1. 劳动争议仲裁裁决一般在当事人期满不起诉时就生效。当事人在收到裁决书之日起的十五日内不起诉的，该裁决书对当事人产生法律效力，需要按规定履行。但如果及时起诉的，则暂未生效。
2. 如果是一裁终局的案件，则裁决自作出之日起生效。
3. 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
4. 仲裁时效因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。
5. 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼；期满不起诉的，裁决书发生法律效力。

2024-03-31 11:24:05

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