你好，老板不发工资如何把工资要回来

更新时间：2024-03-31 17:22:03

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你好，老板不发工资如何把工资要回来

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老板不发工资，可以采取以下方式要回工资：

1. 劳动者依法向人民法院申请支付令；
2. 向劳动行政部门投诉；
3. 向有管辖权的劳动仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可以依法提起诉讼。

任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除另有规定外，可以向人民法院提起诉讼。

2024-03-31 17:20:08

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老板不发工资的解决办法：

1. 劳动者可以与老板协商，约定合理的发工资的期限。
2. 协商不成的，可以向当地的劳动行政部门投诉。
3. 也可以通过申请仲裁等方式来追回工资。

用人单位有未及时足额支付劳动者劳动报酬等情形的，由劳动行政部门责令限期支付，并可能面临加付赔偿金。此外，劳动者与用人单位发生劳动争议时，可以选择调解、仲裁或提起诉讼等方式解决。

2024-03-31 17:20:30

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老板不发工资的处理方式包括：

1. 向劳动行政部门举报、投诉，由劳动行政部门责令期限支付劳动报酬。
2. 向相关调解组织申请调解。
3. 向劳动仲裁委员会申请仲裁。

此外，用人单位若存在以下情形，劳动行政部门将责令其限期支付劳动报酬、加班费或经济补偿，若劳动报酬低于当地最低工资标准，则需支付差额部分，逾期不支付则将面临按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金的处罚：

1. 未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬。
2. 低于当地最低工资标准支付劳动者工资。
3. 安排加班不支付加班费。
4. 解除或者终止劳动合同，未依法向劳动者支付经济补偿。

最后，用人单位与劳动者发生劳动争议时，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2024-03-31 17:22:03

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