你好,老板没钱发工资有什么后果

更新时间:2024-04-06 06:54:05
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你好,老板没钱发工资有什么后果
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    老板没钱发工资的后果是可能被劳动者投诉到劳动行政部门。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬,或者低于当地最低工资标准支付工资,或者安排加班不支付加班费,或者解除或终止劳动合同未依法支付经济补偿,都可能被劳动行政部门责令限期支付相关费用,并可能面临按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金的处罚。
    2024-04-06 06:51:50
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    ### 法律分析

    老板不发工资的,可以向劳动监察部门投诉。工资应当以货币形式按月支付,不得无故克扣或拖欠。如遇客观情况,如自然灾害、战争等,或生产经营困难、资金周转受影响,工资支付可适当延期。若企业未及时足额支付劳动报酬,劳动者有权解除劳动合同并要求支付经济补偿金。若劳动报酬低于当地最低工资标准,应支付差额部分。逾期不支付的,企业需按应付金额的50%至100%向劳动者加付赔偿金。
    2024-04-06 06:52:05
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    法律分析:
    老板不发工资,劳动者可以先与老板协商,如果协商不成,可以向劳动保障部门或劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门进行查处并发还工资及赔偿金。如果以上方法都无法解决问题,可以向当地的劳动仲裁委申请劳动仲裁。

    以上方法适用于以下情况:
    1. 老板无故拖欠工资。
    2. 老板拒不支付劳动者延长工作时间工资。
    3. 老板支付劳动者的工资低于当地最低工资标准。
    2024-04-06 06:54:05
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老板没钱发工资的后果是可能被劳动者投诉到劳动行政部门《劳动合同法》第八十五条规定,用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补
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