劳动合同可以写两个工作地点吗？

更新时间：2024-04-08 18:20:20

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在签订劳动合同时，有两个工作地点是被允许的，这并不会违法。以下是劳动合同应当包含的条款：

1. 用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；
2. 劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；
3. 劳动合同期限；
4. 工作内容和工作地点；
5. 工作时间和休息休假；
6. 劳动报酬；
7. 社会保险；
8. 劳动保护、劳动条件和职业危害防护；
9. 法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。

此外，用人单位与劳动者还可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并在劳动合同文本上签字或者盖章后生效。双方各持一份劳动合同文本。如果工作地点发生变更，劳动者有权不同意并解除劳动合同，同时要求经济补偿。

2024-04-08 17:41:44

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你好！根据劳动合同约定确定

2024-04-08 18:19:57

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可以和公司协商更改

2024-04-08 18:20:20

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