物业公司倒闭如何赔偿员工

更新时间:2024-04-12 08:12:05
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物业公司倒闭如何赔偿员工
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    您好,具体什么法律问题
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    物业公司倒闭时,应依据员工在本公司的工作年限支付经济补偿金。具体标准如下:

    1. 员工工作每满一年,应支付一个月的工资作为补偿。
    2. 若员工工作六个月以上但不满一年,按一年计算补偿。
    3. 若员工工作不满六个月,应支付半个月工资的经济补偿。
    4. 若员工的月工资超过所在直辖市或设区的市级人民政府公布的该地区上年度职工月平均工资的三倍,则经济补偿的标准按照职工月平均工资的三倍计算,且支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    5. “月工资”是指劳动合同解除或终止前十二个月的平均工资。
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