我想咨询一下，厂里干活工伤怎么处理

更新时间：2024-04-14 07:34:02

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我想咨询一下，厂里干活工伤怎么处理

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在工厂上班工伤处理流程：

1. 先送往医院治疗；
2. 进行工伤认定；
3. 对工伤认定结果有异议的，可提起行政复议或行政诉讼；
4. 伤情稳定后，如存在残疾、影响劳动能力，可申请劳动能力鉴定；
5. 根据鉴定等级获得相应赔偿。

工厂工伤鉴定流程：

1. 医疗结束后，因工伤残职工需携带相关资料至当地社保机构申请伤残等级评定；
2. 提交由医疗机构出具的伤、病、残诊断证明；
3. 鉴定办对提交的材料进行专家确认后，收取200元鉴定费；
4. 鉴定办定期召开鉴定会，公布等级或结论；
5. 自材料登记之日起15日后，单位劳动者可领取鉴定结果及所收材料。

2024-04-14 07:31:50

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出现工伤该这么处理：

1. 先送往医院治疗；
2. 进行工伤认定；
3. 若对工伤认定结果有异议，可提起行政复议或行政诉讼；
4. 伤情稳定后，如存在残疾或影响劳动能力，可向设区的市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定；
5. 根据鉴定等级，依法获得相应赔偿。

职工发生事故伤害或职业病被诊断、鉴定后，所在单位需在30日内向统筹地区社会保险行政部门申请工伤认定。特殊情况可经社会保险行政部门同意后延长申请时限。

职工工伤治疗稳定后，若存在残疾或影响劳动能力，需进行劳动能力鉴定。

2024-04-14 07:32:03

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劳动工伤处理办法：

1. 发生工伤后，应当首先申请工伤认定。
2. 接着，应申请劳动能力鉴定。
3. 在完成工伤认定和劳动能力鉴定程序后，可确定具体的赔偿标准。
4. 工伤职工可与用人单位协商工伤赔偿事宜。
5. 若协商不成，可向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

处理工伤的关键步骤包括：及时进行工伤认定、进行劳动能力鉴定、协商赔偿事宜，以及在必要时申请劳动仲裁。

2024-04-14 07:34:02

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