首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律问答
>
劳动合同纠纷
> 问答详情
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,我现在需要支付培训费吗?
更新时间:2024-04-14 11:01:04
问题描述:
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,但我还在实习期间,没有接受培训。我现在需要支付培训费吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
3位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
472171
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
辞职后培训费用要不要付,根据具体情况而定。用人单位支付专项培训费用,对员工进行专业技术培训的,可以与员工约定服务期,服务期满前员工离职的,需要向公司返还培训费。如果合同到期,属于正常离职。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。根据相关法律规定,用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。法律依据:《中华人民
共和
国劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按照正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。
2024-04-14 10:42:36
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1393375
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
建议找单位协商处理。否则你构成违约
2024-04-14 11:00:38
点赞
平台特邀律师
推荐
已帮助
1357680
人 · 响应时间
平均4分钟内
咨询我
可以向劳动局投诉
2024-04-14 11:01:04
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
用人单位提前办理离职手续是违法解雇吗
劳动合同纠纷
524
请问我在这里就是实习期间,然后他说是培训三个月,然后想离职,现在离职需要支付培训金吗?
辞职后培训费用需要支付。如果合同到期,属于正常离职,是不需要缴纳培训费;如果合同没有到期就离职,劳动者需要支付培训费。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
应届生提前入职需要注意哪些问题
实习期
32357
员工辞职都要支付培训赔偿费吗
劳动法案例
42592
我签过劳动合同,但是没有签过培训专项协议,辞职需要赔偿,培训费用吗?
可以描述合同约定具体内容给你分析
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
试用期内想辞职,要赔偿公司的培训费吗?
试用期
18898
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,我现在需要支付培训费吗?
辞职后培训费用需要支付。如果合同到期,属于正常离职,是不需要缴纳培训费;如果合同没有到期就离职,劳动者需要支付培训费。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,我现在需要支付培训费吗?
辞职后培训费用需要支付。如果合同到期,属于正常离职,是不需要缴纳培训费;如果合同没有到期就离职,劳动者需要支付培训费。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,我现在需要支付培训费吗?
辞职后培训费用需要支付。如果合同到期,属于正常离职,是不需要缴纳培训费;如果合同没有到期就离职,劳动者需要支付培训费。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我签了三年的合同,提前辞职需要支付5000元的培训费,我现在需要支付培训费吗?
辞职后培训费用需要支付。如果合同到期,属于正常离职,是不需要缴纳培训费;如果合同没有到期就离职,劳动者需要支付培训费。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
实习协议上写了提前离职要支付岗前培训费1000元,这个需要不支付吗?
一般不需要承担培训费;但如果违反了服务期的约定,则需要向单位承担违约金,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用和服务期尚未履行部分中劳动者所应分摊的培训费用
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
签了一个舞蹈助教的合同6个月,合同上写明,如果我现在辞职,需要赔付3000多的培训费吗
你好,是否实际享受了培训呢
全部4个答案 >
888
人咨询过
去咨询
最高院关于解除合同案件诉讼费收取的回复是什么
您好,收取费用!
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
呼和浩特律师
太原律师
合肥律师
昆明律师
列表内容
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
齐齐哈尔律师
同城律师:
拜泉县律师
富裕县律师
甘南县律师
克东县律师
克山县律师
龙江县律师
泰来县律师
依安县律师
讷河市律师
龙沙区律师
建华区律师
铁锋区律师
昂昂溪区律师
富拉尔基区律师
碾子山区律师
梅里斯律师
其他人在咨询:
工伤索赔
讨薪
无故辞退
劳务派遣
社会保险
调岗降职降薪
劳动仲裁
个人税收筹划
劳动合同纠纷
群体劳资纠纷
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
提前离职申请书范文
5869人下载
职工原因提前解除劳动合同
5869人下载
酒店服务员提前辞职申请书
5869人下载
提前离职申请书的范文
5869人下载
律师解答动态
10分钟前
安徽汇吉律所律师
近期帮助 16520 人
我想咨询一下抚养权的问题
11分钟前
郭有盟律师
近期帮助 316 人
彩礼给了38000,男方在我手机里借了代款小孩的生活费我没有给,彩礼需要返还吗?孩子判给谁
12分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
我和中介干了5天没有工时。被开除的。中介合同干满7天。厂里是干满三天?中介一直不发工资。
17分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
公司未签劳动合同,还拖欠工资
17分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
老婆给和前夫生的孩子抚养费我能要回来吗?
17分钟前
周于炜律师
近期帮助 7770 人
和劳务签的合同工资由谁发放
18分钟前
周于炜律师
近期帮助 7770 人
就是女孩子,怀孕了不负责任不给他打胎费是不是要证明这个孩子是我才能起诉我
21分钟前
石健伟律师
近期帮助 18698 人
但确定送达地址是银行,也不知道外卖的钱从哪里付的。搞了差不多一个小时,请问我该如何维权?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询