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交通事故工伤材料包括什么?,法律是如何规定的
更新时间:2024-04-16 09:46:03
问题描述:
交通事故工伤材料包括什么?,法律是如何规定的
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交通事故工伤认定材料有:
1、《工伤认定申请表》和《工伤申报证据清单》;
2、劳动合同文本或其他建立劳动关系的有效证明;
3、受伤者身份证;
4、首次门诊病历及拍片报告或出院记录,死亡的需提供医学死亡证明、死者户籍所在地
公安
部门出具的户籍注销证明;
5、《交通事故责任认定书》。法律依据:《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
2024-04-16 09:44:00
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交通事故工伤认定所需的材料包括:
1、受害人身份证复印件及个人申请;
2、受害人与用人单位存在劳动关系的证明材料;
3、用人单位的营业执照复印件或者工商行政管理部门出具的查询证明;
4、受伤害人的病例证明或诊断证明书;
5、《工伤认定申请表》等。法律依据:《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
2024-04-16 09:44:04
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认定交通事故工伤需要提交的材料包括工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。法律依据:《工伤保险条例》第十八条
提出工伤认定申请应当提交下列材料:
(一)工伤认定申请表;
(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料;
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的,社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后,社会保险行政部门应当受理。
2024-04-16 09:46:03
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