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无故辞退
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合理不,说一年赔一个月工资,现在辞退?
更新时间:2024-04-18 14:02:53
问题描述:
12年到18年就是合同工,之后拖了一年到19年11月到2024年3月,共12年,现在辞退,说一年赔一个月工资,合理不
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工作年限不满两年的,按照三个月发放;满两年的,按照四个月发放;两年以上的,每增加一年增发一个月,但最长不得超过二十四个月。法律依据:《公务员辞退规定》 第十三条 领取辞退费的,机关在其档案转出十五日内,将辞退费一次性向接收档案的人才服务机构拨付。
(一)公务员被辞退前连续工作满一年以上的,自被辞退的次月起,由有关的人才服务机构按月发放辞退费。
(二)辞退费发放标准为公务员被辞退前上月基本工资。
(三)辞退费发放期限根据被辞退公务员在机关的工作年限确定。工作年限不满两年的,按照三个月发放;满两年的,按照四个月发放;两年以上的,每增加一年增发一个月,但最长不得超过二十四个月。
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