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公司要求我辞职，我该怎么办？

更新时间：2024-04-18 16:14:13
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公司要求我辞职，然后让我去上班。我该怎么办？
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    员工辞职的流程：1、员工向用人单位提出辞职申请；2、双方在自愿平等的基础上对解除劳动合同达成一致；3、通知工会；4、办理工作交接；5、结算薪资和经济补偿。法律依据：《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第五十条用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。劳动者应当按照双方约定，办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的，在办结工作交接时支付。用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本，至少保存二年备查。
    2024-04-18 15:38:48
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    员工与公司因履行劳动合同发生纠纷，双方可以协商解决，也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解，协商和调解不成，申请劳动争议仲裁；也可以直接申请劳动争议仲裁。
    2024-04-18 16:13:55
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    双方可以就解除劳动合同问题进行协商，协商达成一致进行解除。
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公司要求我辞职，我该怎么办？
员工辞职的方式有：1.与单位协商解除合同；2.提前三十天通知单位，三十天后正式解除双方之间的劳动合同；3.单位有违法行为的，对单位行使单方即时生效的解除权。法律
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被公司辞退了，该怎么办？
您好，具体是什么情况公司辞退的
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我们部门的老板口头上跟我说要辞职，该怎么办？
找劳动局投诉吧。 一般单位是不能够随便将员工开除的，如果开除，那么是需要进行赔偿的，如果觉得自己合法权益收到了侵犯，那么可以到劳动局进行投诉，或者去仲裁吧。
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现在我辞职了。我该怎么办？
你好，可以投诉单位
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公司辞职怎么办？作为员工该怎么办？
公司员工辞职是需要办理一定手续的，根据工作内容、性质的不同，所要办理的手续也是不同的。离职手续是为了把自己手上的工作进行一个交接，每个公司或许会有些许不同的规
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法律分析：不需要。没有封面不影响合同效力,只要合同符合相关条件就可以生效。法律依据：《中华人民共和国民法典》 第四百六十五条 依法成立的合同，受法律保护。依法成
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《劳动法》规定，劳动合同应当在几天内解除
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公司要解雇我，我该怎么办？
员工可与公司方面协商，协商不成，建议人社局投诉或申请劳动仲裁维权。公司不得随意解雇员工，具体要看公司解雇你的事由，才能判断解雇是否合法。如单位违法解除劳动合同，
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