安排到附近的其他分店,员工不想去可以申请赔偿

更新时间:2024-04-18 17:48:13
问题描述:
超级市场关门,安排到附近的其他分店,太远了,员工不想去可以申请赔偿
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    首先是先到超市,与超市进行协商解决,如果协商不成,可以向当地工商12315中心或者消协投诉。工商如果协商不成,那么可以到当地法院进行民事诉讼。消费者除要求赔偿损失外,还可以向生产者或者销售者要求支付货款十倍的赔偿金。
    2024-04-18 17:23:43
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    可以向劳动局投诉的
    2024-04-18 17:48:06
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    你好,可以主张经济补偿金
    2024-04-18 17:48:13
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公司让去其他地方工作,本人不愿意,是否有赔偿
可以看看合同如何约定,工作距离是否过远,如果协商不一致,单位需要补偿一个月工资
全部19个答案 >
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请问下店铺撤店,安排员工到9公里内的其它店铺不去可以赔偿不
公司店铺撤店解除劳动合同的,应当给予员工补偿,补偿以员工工作年限为基准,满一年补偿一个月工资,六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月
全部3个答案 >
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商场撤柜,员工调整到其他店铺,如果不愿意去能提出索要赔偿吗?
如果商场违反了劳动合同法,可以要求商场进行赔偿的。
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为控制汽车造成自身伤害,是否需要赔偿?这是工伤吗?
如受伤被认定为因工受伤,拿到有劳动部门出具的工伤认定决定书后,医药费由用人单位全额支付,工伤治疗、康复期间的工资按原待遇发放。
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工伤住院,已进行工伤鉴定,这合理吗?
法律分析:1.工伤住院费用由用工单位或者个人先行垫付。参加了工伤保险的,由工伤保险机构审核报销;没有参加工伤保险的,由用工单位支付。由于工伤治疗限定了药品目录等
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工伤鉴定的材料必须要原件吗
申请工伤鉴定的材料必须要是原件。工伤鉴定的申请材料:工伤认定申请表;工伤职工身份证明;医疗诊断证明;其他。工伤职工经治疗伤情相对稳定后,则可由用人单位、工伤职工
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