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公司没有签订劳动合同，获胜的概率高吗？
更新时间：2024-04-19 10:58:15
问题描述：
公司没有签订劳动合同，但我只有银行流量和社会保障记录。我可以申请劳动仲裁吗？获胜的概率高吗？
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没有劳动合同可以申请劳动仲裁，劳动者可以通过搜集以下材料作为劳动关系的证据：如单位出具的奖状、考勤记录、会议纪要、劳动者代表单位对外签订的
合作
合同、介绍信、工资流水、考勤记录等。法律依据：《中华人民
共和
国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2024-04-19 10:13:09
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你好：根据具体情况建议先跟人事主管人员协商，协商不成，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
2024-04-19 10:57:56
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你好！可以申请劳动仲裁要求支付应得的工资。通话录音记录或者手机聊天记录都可以作为证据进行提交。胜率需看对方提交的证据进行综合确定
2024-04-19 10:58:15
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